사회복지 program 평가 중 논리모형에 대해 논해보시오
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작성일 20-04-20 22:39
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따라서 호로그램 혹은 조직 효능성 평가는 주요기능 간의 상호독립성을 강조하고 있다
논리모델에 의한 평가는 논리모델에서 상청한 대로 호로그램이 진행되었는가를 검증하는 것이다. <사회복지 프로그램 평가 중 논리모형에 대해 논하시오> 작성에 도움이 되시길 바랍니다.
조직평가의 경우 모든 조직을 상호연관적인 하위체계들로 이루어진 사회적 체계로 보며 각 조직은 외부environment으로부터 투입요소(input)를 받아들여 조직 내의 전환과정(throughput process)을 거쳐서 environment으로 산출(output)을 내보내는 과정을 지속함으로써 조직의 생존과 성장이 보장된다고 전제한다.
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다.
순서
선행요소와 후행요소 간의 관계는만약(If)과 그러면(Then)을 써서 인과적으로 연결된다.
<그림> 논리모형의 구성과 흐름
개념정의,특징특성,종류유형
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사회복지 호로그램 평가연구에 있어서 논리모형은 체계론에 입각해서 호로그램을 논리적으로 재구성하는 것이다. 만약 (2)이면, 그러면 (3)이 된다.
논리모델은 이러한 구성요소들의 연결이 과연 말이 되는지 즉 논리적인지를 검토하는 것이다.
논리모형은 호로그램의 구성요소들을 흐름도(flow diagram)로 나타내는데, 여기에는 목적에 대한 규정, 투입, 활동, 산출, 성과 등의 구성요소들이 인과적으로 연결된 양상으로 제시된다.
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효능적인 호로그램 평가는 호로그램에 관한 정보를 수집하고 이용하여 어떻게 호로그램을 향상시킬 수 있는가를 지속적으로 학습할 수 있도록 해야 한다. 목표(goal)나 산출 그 자체보다는 목표(goal)달성을 위해 필요로 하는 수단과 과정에 초점을 두고 있다
資料명 : 사회복지 호로그램 평가 중 논리모형에 대해 논하쇼
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논리모델을 이용한 호로그램 평가는 호로그램 향상을
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사회복지 program 평가 중 논리모형에 대해 논해보시오
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특정한 목적을 전제로 해서 1/ 자원을 투입하면, 어떤 활동을 할 수 있다 2/ 그러면 어떤 산출이 나오고, 3/ 그 산출은 단기성과에 influence(영향)을 주구 4/ 그로 인해 중간성과가 변하고 5/ 그 때문에 장기적 성과가 나타난다.
논리모델은 호로그램의 논리적 구성요소를 대체로 여섯 가지로 나누고, 이를 理論적으로 연결해서 설명한다.
