사회복지프로그램(program]) 效果성 평가의 理論(이론)적 모형
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작성일 20-09-27 08:25
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의도적인 개입을 통해서 개인과 사회에 대한 change(변화)를 시도하는 것이므로, 사회복지 호로그램의 效果(효과)성 평가는 먼저 이러한 의도적인 개입이 change(변화)를 초래하였는지의 여부를 확인하는 것이다.
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사회복지호로그램 效果(효과)성 평가의 theory(이론)적 모형
목차
사회복지호로그램 效果(효과)성 평가의 theory(이론)적 모형
1. 호로그램의 change(변화) 모델
2. 개입변수
3. 성과변수
4. 규범적 기준
참고한 문헌
사회복지호로그램 效果(효과)성 평가의 theory(이론)적 모형
호로그램이란 일종의 change(변화)를 위한 도구로서, 사회복지 호로그램 역시 일종의 change(변화) 모델이다.
change(변화)의 발생여부를 파악하기 위해서는 먼저 호로그램의 진행과정을 통해 등장하는 다양한 변수들과 그 변수들에 대한 측정(測定) 을 이해해야 한다.
(1) 호로그램의 change(변화) 모델
아래 그림은 호로그램과 change(변화)에 관한 모델을 호로그램 과정으로 보여주는 것으로, 먼저 호로그램에는 목표(目標)가 있으며 이것은 호로그램을 작성할 때 미리 의도한 결과에
사회복지호로그램 效果(효과)성 평가의 theory(이론)적 모형
목차
사회복지호로그램 效果(효과)성 평가의 theory(이론)적 모형
1. 호로그램의 change(변화) 모델
2. 개입변수
3. 성과변수
4. 규범적 기준
참고한 문헌
사회복지호로그램 效果(효과)성 평가의 theory(이론)적 모형
호로그램이란 일종의 change(변화)를 위한 도구로서, 사회복지 호로그램 역시 일종의 change(변화) 모델이다.
change(변화)의 발생여부를 파악하기 위해서는 먼저 호로그램의 진행과정을 통해 등장하…(drop)
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다. 의도적인 개입을 통해서 개인과 사회에 대한 change(변화)를 시도하는 것이므로, 사회복지 호로그램의 效果(효과)성 평가는 먼저 이러한 의도적인 개입이 change(변화)를 초래하였는지의 여부를 확인하는 것이다.
